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大众网记者 朱恩达 通讯员 于新翠 王相萌 聊城报道

为进一步提高用工单位和农民工懂法、守法、用法的意识和能力，维护用工单位和农民工合法权益，提升调解仲裁工作服务效能，营造关心关爱农民工的良好氛围，4月14日，聊城市“护薪农民工·仲裁工地行”活动启动仪式在聊建一公司·学府印象项目工程现场成功举办。

聊城市人社局党组书记、局长、聊城市劳动人事争议仲裁委主任刘博出席启动仪式并讲话，山东聊建第一建设有限公司党总支书记、董事长陈培杰，工地农民工代表、人力资源服务机构代表，市仲裁院工作人员及各县（市、区）劳动人事争议仲裁机构负责人100余人参加活动。

启动仪式上，聊建一公司、农民工代表分别从企业和劳动者共同维护和谐劳动关系方面做了发言，聊城市人社局党组书记、局长、市劳动人事争议仲裁委主任刘博深入阐述了活动开展的重要意义、开展方式和工作部署，并就聚焦做好劳动保障政策普法宣传、劳动争议预防调解等工作提出了明确要求。

刘博指出，关心关爱农民工群体，推动项目工地共建和谐劳动关系，事关地区社会和谐稳定大局。开展“护薪农民工·仲裁工地行”活动，不仅有利于提升企业法治观念和依法规范用工能力，实现劳动争议“预防性治理”，更有利于提升广大农民工群体法治意识，引导农民工依法理性维权，对于保障农民工合法权益和维护地区劳动关系和谐稳定具有重要现实意义。要重点围绕维护农民工合法权益，创新方式开展“普法讲堂”进工地、“流动仲裁庭”进工地、“青年仲裁员志愿者”进工地、“调解工作服务站”进工地等系列活动，提高用工单位及农民工学法、尊法、守法、用法的意识和能力，提升调解仲裁在工程建设领域中的维权服务效能。

刘博强调，全市人社系统要此次活动为契机，进一步加强同住建、工会、司法、人力资源行业等部门、单位之间的沟通协调，形成联动工作格局。充分发挥调解工作服务站和基层劳动争议调解组织作用，指导企业与农民工建立多种形式的对话沟通机制。要加大农民工工资支付法律法规宣传力度，培育维护农民工合法权益和谐工地典型，在全社会营造共建和谐劳动关系的良好氛围。

启动仪式现场，聊城市人社局党组书记、局长、聊城市劳动人事争议仲裁委主任刘博，山东聊建第一建设有限公司党总支书记、董事长陈培杰共同为聊建一公司·学府印象项目工程“调解工作服务站”揭牌。启动仪式结束后，参会领导一同参观了调解工作服务站。